Трудовые права несовершеннолетних
В летний период особенно часто подростки осуществляют трудовую деятельность. Трудоустройство позволяет несовершеннолетним получить необходимые навыки и жизненный опыт, вместе с тем, их права могут нарушаться недобросовестными работодателями.
Продолжительность рабочего дня несовершеннолетних работников, а также условия заключения с ними трудового договора зависят от возраста ребенка.
Согласно ст. 63 Трудового кодекса РФ, трудовой договор можно заключить с 14 лет с письменного согласия одного из родителей.
Перед заключением трудового договора несовершеннолетний гражданин должен пройти обязательный медицинский осмотр. При трудоустройстве впервые работодатель обязан оформить ему трудовую книжку, а также предоставить в Социальный фонд РФ данные для регистрации несовершеннолетнего в системе персонифицированного учета.
Несовершеннолетних нельзя привлекать к работе с вредными и (или) опасными условиями труда, подземным работам и устанавливать испытательный срок. Кроме того, их нельзя брать на работу, которая может причинить вред здоровью или нравственному развитию. Например, работа в игорном бизнесе и ночных клубах.
Для подростков установлен сокращенный рабочий режим: до 16 лет - не более 24 часов в неделю, от 16 до 18 лет - не более 35 часов в неделю. При совмещении работы с учебой в школе, колледже или техникуме рабочее время ребенка должно быть сокращено не менее чем вдвое.
При этом рабочая смена детей от 14 до 15 лет не может превышать 4 часа, от 15 до 16 лет - 5 часов, от 16 до 18 лет - 7 часов.
Сегодня особенно актуальна работа по гражданско-правовому договору. На гражданско-правовые отношения трудовое законодательство не распространяется, в связи с чем перестают действовать и многие социальные гарантии.
Поэтому заключить такой договор подросткам с 14 до 17 лет можно лишь при письменном согласии одного из родителей. Это главное условие для признания договора правомерным и действующим.
В течение всего летнего периода о нарушениях трудовых прав несовершеннолетних можно сообщить в прокуратуру города по телефону (34342) 9-70-08.
Прокуратура ЗАТО г. Лесной
